Консультация №7282

31.01.2014

Спрашивает Александр

Добрый день. Сын в декабре 2004 года был осужден на 4 года условно по ст.228 ч.4. В январе 2007 года снят с учета УИИ в связи с отменой уголовного осуждения и снятия судимости. Может-ли он быть принят на работу на должность заместителя директора по хозяйственной част в детскую художественную школу? Если да, то на какие документы можно сослаться? С уважением Александр.

Отвечает

завпунктом

Здравствуйте. Зависит от того, по каким основаниям отменен приговор — являются ли эти основания реабилитирующими. Если приговор отменен в связи с отсутствием события преступления, отсутствия в деянии состава преступления, непричастностью Вашего сына к совершению преступления, а также в связи с принятием закона, устраняющего преступность и наказуемость деяния (то есть в соответствии с пунктами 1 и 2 части первой и частью второй статьи 24, пунктом 1 части первой статьи 27 УПК) — это реабилитирующие основания. Наличие реабилитирующих оснований отмены приговора исключает возможность считать человека «имевшим судимость» и в таком случае никаких препятствий к его работе нет. Подтверждением наличия реабилитирующих оснований прекращения уголовного преследования является окончательный документ по делу: приговор, постановление или определение суда (в зависимости от инстанции).